为迎接“五四”青年节，4月27日，公司组织2023年“农担讲堂”第二讲，主题是青年员工下基层锻炼的工作汇报。

为实现新建分支机构快速拓展业务以及青年干部员工锻炼培养的目的，公司于2020年12月迄今，已经向六家分公司派出五批共计14人下基层锻炼，这些平均年龄不到30岁的青年员工涉及公司前中后台多个部门。此次汇报交流的五名同志分别在2022年6月和9月被选派至汉中分公司、宝鸡分公司锻炼了3-6个月，他们分别讲述了自己在基层锻炼期间参加分公司筹建揭牌、业务架构搭建、分支机构体系建设等方面的工作感悟和体会，并对在基层工作时遇到的问题，以及如何进一步改进和优化工作提出了自己的看法，在“农担讲堂”这个平台展示了个人风采。

苏诚董事长进行总结讲话。他说，从五位同志的所做、所谈、所思、所想中受到了很强的感染，大家出色的完成了帮助当地分公司推动业务开展的工作，展现了农担公司青年员工的良好风貌；年轻同志们通过基层的工作经历，对“三农”有了更深的认识、升华了对“三农”的情感，移情换位后对“三农”提供了更优质的服务。下基层锻炼的举措是正确的，效果是明显的，达到了预期目的，以后也要将此项工作长期坚持下去。

苏诚最后强调，“五四”青年节即将到来，希望公司的青年员工加强学习、提升本领、幸福生活。公司将学习、继承、发扬我党一贯关爱关心青年同志的作风，为大家放飞职业梦想、实现人生价值搭建更好的发展平台。